РЕКРУТИНГ МЕНЕДЖМЕНТ
Коротко про нас
Рекрутинг Менеджмент була заснована 3 роки тому з метою допомагати компаніям знаходити найкращих фахівців у різних галузях. За цей час ми виросли з невеликої команди ентузіастів до професійної рекрутингової агенції, що забезпечує високоякісний підбір персоналу.
Вже з перших днів роботи ми зробили ставку на індивідуальний підхід до кожного клієнта та кандидата, що дозволило нам завоювати довіру багатьох провідних компаній. Наша команда постійно вдосконалюється, використовуючи сучасні технології для швидкого та ефективного рекрутингу.
Що ми вміємо?
1. Підбір персоналу для бізнесу
Ми пропонуємо комплексні послуги з підбору персоналу, щоб допомогти компаніям знайти ідеальних працівників. Враховуючи специфіку вашого бізнесу, наша команда професіоналів ретельно відбирає кандидатів, які відповідають вашим вимогам щодо досвіду, навичок і корпоративної культури.
Основні етапи підбору персоналу:
-
Аналіз потреб компанії та вакансії
-
Складання профілю ідеального кандидата
-
Пошук і відбір кандидатів
-
Проведення співбесід і оцінка відповідності вимогам
-
Представлення відібраних кандидатів роботодавцю
2. Масовий рекрутинг
Масовий підбір — це швидкий і ефективний процес залучення великої кількості співробітників для різних позицій. Ми забезпечуємо оперативний пошук персоналу для масштабних проєктів або компаній, що швидко розвиваються.
Що включає масовий рекрутинг:
-
Використання різних джерел для залучення великої кількості кандидатів
-
Відбір за критеріями з урахуванням специфіки позиції
-
Організація групових співбесід або тестувань
-
Оперативне працевлаштування кандидатів
3. Аутстаффінг та аутсорсинг
Ми допомагаємо компаніям оптимізувати робочі процеси через аутстаффінг (оренда персоналу) та аутсорсинг (зовнішнє виконання завдань). Це дозволяє вам зосередитися на ключових бізнес-процесах, передавши частину обов'язків на професійне виконання нашій команді.
Що включають ці послуги:
-
Пошук і залучення фахівців на тимчасову чи проектну роботу
-
Управління адміністративними і кадровими процесами
-
Моніторинг ефективності залучених працівників
-
Контроль за виконанням поставлених завдань
